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Le Competenze di Leadership e le Polarità Organizzative Articolo di Giuseppe De Feo – Baglietto & Partners Trent’anni fa l’idea di competenze collegate alla gestione e sviluppo delle persone (allora, risorse umane) si affacciò per la prima volta in Italia con la pubblicazione del testo di L. e S. Spencer, Competence at work, ed
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